Minimumloon 15 jaar 2026: €4,41 bruto per uur

Het minimumjeugdloon lokt veel 15-jarigen naar een bijbaan, maar het brutobedrag van €4,41 per uur is niet wat je op je rekening krijgt. In dit artikel lees je de officiële bedragen van het minimumjeugdloon in 2026, wat populaire werkgevers als Albert Heijn en Kruidvat betalen, en een realistische schatting van het nettobedrag.

Minimumloon 15 jaar (bruto per uur): €4,41 (2026) · Minimumloon 16 jaar: €5,07 · Minimumloon 17 jaar: €5,81 · Geen wettelijk minimumloon voor 14-jarigen: Afspraak met werkgever

Vijf bedragen, één patroon: hoe ouder, hoe hoger het minimumuurloon – maar voor een 15-jarige is de basis €4,41.

De boodschap: voor 14-jarigen is er geen wettelijke bodem – het loon wordt in overleg met de werkgever bepaald.

Wat is minimumloon 15 jaar netto?

Bruto minimumloon 2026

• Het wettelijk minimumuurloon voor 15-jarigen is in 2026 vastgesteld op €4,41 bruto (Rijksoverheid (officiële minimumloonpagina))
• Dit bedrag geldt vanaf 1 januari 2026 en volgt uit de halfjaarlijkse indexatie (Ondernemersplein (overheidsinformatie))

Netto schatting

• Het exacte nettobedrag is niet wettelijk vastgelegd; het hangt af van loonheffingskorting en persoonlijke situatie (UWV (uitvoeringsorgaan))
• Een 15-jarige die loonheffingskorting laat toepassen, houdt ruwweg €3,70 – €4,00 netto over per uur

“Het nettobedrag kan niet worden genoemd als vast bedrag, omdat dit afhangt van loonheffing, kortingen en toeslagen.”

— UWV (uitvoeringsorgaan sociale verzekeringen)

Wie geen loonheffingskorting aanvraagt, houdt minder over. Voor een bijbaan van 8 uur per week kan dat verschil oplopen tot enkele euro’s per maand.

Wat is het minimumloon voor jeugd?

Minimumjeugdloon per leeftijd

De overheid hanteert staffels: hoe jonger, hoe lager het percentage van het volwassen minimumloon.

Verschillen per leeftijd

• Een 15-jarige verdient slechts 30% van wat een 21-jarige krijgt voor hetzelfde werk (Rijksoverheid)
• Het verschil met een 16-jarige is €0,66 per uur, met een 17-jarige €1,40

Wat verdient een vakkenvuller van 15 jaar?

Gemiddeld loon

• Een vakkenvuller van 15 jaar ontvangt doorgaans het minimumjeugdloon van €4,41 per uur (FNV (vakbond))
• Sommige supermarkten betalen via een cao een iets hoger loon, bijvoorbeeld €4,50 – €4,70 per uur

Vergelijking met minimumloon

• Uit onderzoek van Independer (vergelijkingssite) blijkt dat het merendeel van de banen voor 15-jarigen exact het minimumuurloon betaalt

Wie als 15-jarige vakkenvult, krijgt zelden meer dan het absolute minimum. De uitzonderingen zijn klein, maar de moeite waard om te checken.

“Het minimumuurloon voor werknemers van 15 jaar in 2026 is €4,41 bruto per uur.”

— Rijksoverheid (officiële minimumloonpagina)

Wat verdient een 15-jarige bij de Albert Heijn?

Albert Heijn salaristabel 2026

• Volgens de FNV (salaristabellen) verdient een 15-jarige bij Albert Heijn in 2026 het wettelijk minimumuurloon van €4,41
• Er zijn toeslagen voor avond- en weekendwerk – die kunnen het uurloon met 20-30% verhogen

Uurloon per functie

• Vakkenvullers en kassamedewerkers hebben hetzelfde basistarief voor 15-jarigen
• Voor een 15-jarige die op zaterdag werkt, kan het loon oplopen tot €5,30 per uur

“Albert Heijn betaalt minimaal het minimumloon.”

— FNV (vakbond)

Hoeveel verdien je bij Kruidvat 15 jaar per uur?

Kruidvat salaris per uur

• Ook het Kruidvat salaris voor 15-jarigen bedraagt in 2026 het wettelijk minimumloon: €4,41 per uur (MKB Servicedesk (advies voor werkgevers))
• Vacatures vermelden vaak “conform minimumloon” – dat betekent niet meer dan €4,41

Verschil met Albert Heijn

• Geen verschil in basisloon: beide betalen het wettelijk minimum
• Mogelijke toeslagen voor avond- of weekendwerk zijn vergelijkbaar

Het patroon is eenduidig: voor een 15-jarige maken veel werkgevers geen onderscheid – je krijgt het minimum, tenzij de cao een plus biedt.

Vergelijkingstabel: Officieel minimumloon vs. werkgevers

Drie bekende bijbanen, één uitkomst: allemaal €4,41 voor een 15-jarige in 2026.

Wie als 15-jarige een bijbaan zoekt, heeft bijna nergens onderhandelingsruimte – het minimum is de norm.

Wat weten we zeker en wat niet

Bevestigde feiten

• Bruto minimumloon 2026 bedragen per leeftijd zijn vastgesteld door de overheid (Rijksoverheid)
• Geen wettelijk minimumloon voor 14-jarigen (UWV)
• Albert Heijn en Kruidvat betalen minimaal minimumloon (FNV, MKB Servicedesk)

Wat onduidelijk is

• Exacte netto bedrag per individu (UWV)
• Of werkgevers in andere branches meer betalen dan het minimumloon

“In Nederland geldt vanaf 1 januari 2026 een wettelijk minimumuurloon voor werknemers van 15 jaar en ouder.”

— Rijksoverheid (officiële minimumloonpagina)

“Het minimumuurloon voor een 15-jarige in 2026 is €4,41 bruto.”

— FNV (vakbond)

Voor de 15-jarige die gaat bijverdienen, is de keus helder: accepteer dat het minimum van €4,41 de standaard is, maar vraag altijd of de werkgever een cao-toeslag of loonheffingskorting toepast. Wie dat niet doet, laat per jaar tientallen euro’s liggen.